的语气很平静，
“让我转告你：思路很好，但涉及面太广，需要协调的部门太多，要慢慢来。”
“慢慢来”
赵四重复着这三个字，心里像被泼了一盆冷水。
“首长还说，”
周秘书顿了顿，“‘天河’的构想很有前瞻性”
“但现阶段，还是将重心回到‘星-8’的改进和后续型号研发吧。”
“至于抽调人员组建新单位的事”
他遗憾地摇了摇头：“暂时先放一放。”
赵四感到一阵无力感。
他早该想到的。
动一个单位的人，就是动了那个单位的利益；
动一个系统的人，就是动了整个系统的格局。
这背后的阻力，比他想象的要大得多。
在现在这个年代，很可能就是李老，也感觉无力的一件事。
“我明白了。”他只能这么说。
周秘书离开后，赵四独自在房间里坐了很久。
夕阳从窗户斜射进来，把整个房间染成金色，也把他的影子拉得很长，投在斑驳的墙壁上。
他想起了楚老。
想起老人把德文笔记递给他时说：“再珍贵，留在箱子里也是废纸。”
现在，他的报告，是不是也要变成档案袋里的“废纸”？
不。不能。
赵四猛地站起身。
他走到桌前，重新铺开稿纸。
既然组建新单位的报告被搁置，那就换一种方式。
他开始写第三份报告。
关于在各重点科研单位设立“信息联络员”岗位的试点建议。
既然不能把人集中起来，那就把人派出去。
在每个重点单位设立一个专职岗位，负责收集、整理、传递本单位的技术信息，同时作为“天河”网络的终端节点。
这个方案保守得多，阻力也小得多。
虽然效果可能打折扣，但至少，能迈出第一步。
更重要的是，这些“联络员”可以成为未来专业团队的种子。
等时机成熟了，再把种子集中起来，培育成林。
写到半夜，报告完成了。
只有八页，但字字斟酌。
第二天一早，赵四亲自把报告送到李老办公室。